如何在日常工作中应用个税节税的小套路 2019-05-05
对于我们来说个税节税的套路已经讲过很多了，今天我们就要将个税节税的套路应用到我们日常生活中的去。

模拟场景一：当我们在与hr聊薪资和工作内容的时候， 我们一般会说我的期待薪资是xxxx元，这个时候一般情况下hr都会综合考虑一些事情，比如说我们员工薪资是否能与他的贡献成正比，能否与工作效力成正比，而且我们要帮助企业考虑一下，如果没有尽心个税节税的话企业对于每个人的负担都是非常高的，这个时候我们就可以是时候的提出你有一些个税节税的操作，这样不仅仅可爱的hr小姐姐会对你怦然心动。比如说你可以是时候提出自记得的需求是要将既得利益也就是到手薪资提高，可以用一些节税省税的方式来减少公司的成本，如果说你个意愿上是愿意牺牲五险一金的额度，其实这些事情也无可厚非。我们可以采用将工资的一部分变为福利每个几个月公司以津贴的形式进行发放，这样虽然你到手的五险一金数额非常的低，但是你个人薪资到手就会很高，这是一个两全其美的解决方式。



模拟场景二：作为一个高薪资且在一个城市摸爬滚打了多年的小伙伴你应该有了第一辆自己的车，而你的薪资也非常的高也同时承担了高额的税负，那么你应该也知道了解一些个税节税的套路，你手上的这台车子可以帮助你抵扣掉很多的应纳税额度，比如说你可以用你家人的名义与公司进行汽车租赁等业务然后将租赁的所得的钱换做你的薪资，，这样你的收入不变的前提下，你的薪资会得到很大的提升。

模拟场景三：对于我们个税节税的小伙伴们大家可以学习一下最新的个税政策，你可以利用你的房屋租赁、子女教育等很多方式来进行你的个税节税操作和方案，个人节税的最根本还是需要你有很好诶税务逻辑和在法律上完全站得住脚，当然很多薪酬可以转化成果和很多实物租赁来兑换，这些就要到日常生活中去实验。


这就是日常工作中我们要处理的节税的小套路，更多的是要表现出你想为公司节省成本的意愿，在帮助公司其实还有许许多多的应用场景需要我们去探索发现。