各企业的社保费优惠是如何规定的?

发布时间：2020-07-06 热度：

在社会保障体系日益完善的环境下，人们在寻找工作时不再仅仅着眼于眼前的工资，而是更加关注未来的社保缴纳情况。从事工作的我们都清楚，社保的缴纳规则也在不断变化。那么各企业的社保费优惠是如何规定的？

问：个体工商户是否可以享受免征基本养老、失业、工伤保险费的政策?

答：个体工商户参加社会保险有两种方式，分别是以单位方式参保和以个人身份参保。按照延长阶段性减免企业社保费实施期限政策规定，有雇工的个体工商户以单位方式参加企业养老、失业、工伤保险的，参照中小微企业享受单位缴费部分免征政策;以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员，2020年缴纳基本养老保险费确有困难的，可自愿暂缓缴费。

问：针对中小微企业的社保费优惠政策是如何规定的?

答：按照《关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期限等问题的通知》（人社部发〔2020〕49号）规定，对中小微企业基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分免征的政策，延长执行到2020年12月底。因此，在2020年2月-12月期间，中小微企业可以享受免征基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分的优惠政策。

2020年社会保险个人缴费基数下限可继续执行2019年个人缴费基数下限标准政策，也可以惠及按个人缴费基数下限标准缴费的职工和所在单位。

问：针对大型企业的社保费优惠政策是如何规定的？

答： 湖北省的大型企业等其他参保单位（不含机关事业单位），在2020年2月-6月可以享受免征基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分的优惠政策;非湖北省的大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位)，在2020年2月-6月可以享受基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分减半征收的政策。

2020年社会保险个人缴费基数下限可继续执行2019年个人缴费基数下限标准政策，也可以惠及按个人缴费基数下限标准缴费的职工和所在单位。

（本文来源：国家税务总局，由东奥会计在线整理，转载须注明出处）

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