核心就业班次重磅上线！让证书更有价值！

发布时间：2023-08-17 热度：

好多学员考取会计相关证书的目的都是升职加薪，而真正拿到证书后，能够通过证书去升职加薪的却是少数......只有会计证书没有会计工作经验依然不能帮助学员将会计证书的价值变现，是我们当前所面临最多的问题。而这篇文章恰恰可以帮助大家去解决这个难题。

学员目前可能会遇到的问题：

培训机构课程太多，学习方法欠缺，不能立即见效；

没有工作经验，证书与岗位不匹配，缺少面试机会。

解决方法：

根据能力测评，由职业顾问深度沟通并给出学习建议及规划，针对性提升能力；

根据目标求职岗位由职业顾问给出以上岗位为最终目标的高效学习计划。

课程适用人群：

（1）学员在职，但是工作中能力欠缺亟需提升；

（2）学员没有工作，想要求职财务工作，可以持证安心上岗。

课程亮点：

主打【全程守护】，细分为四个阶段，分别为学习期、求职中、入职前以及试用期。

四阶段全程陪伴
学习期	以学员需求为导向进行能力测评。针对性“短平快”的学习方法
求职中	简历精修 面试指导/模拟测试 面试复盘 辅助薪酬谈判 精准岗位推荐
入职前	岗位甄别【职业导师梳理上岗细节，预约老会计做入职前工作重难点指导】
试用期	能力护航【6个月内电话答疑、微信社群答疑、答疑板答疑、直播答疑】

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课程体系介绍：

财务体系（课时385.5h）

10个财务模块，从入门到管理思维养成，全面提升职场竞争力。

税务体系（课时107.8h）

6个税务模块，含基础报税操作及税收筹划，帮助学员成为税收达人。

审计体系（课时111.1h）

8个审计模块，速刷事务所工作流程，做懂财务的审计人。

就业推荐：

通过选准行业定位、就业职业目标，生成个人求职档案、深度挖掘个人能力以及机会管理；

“问诊”个人履历，中文简历撰写 技巧个人能力挖掘；

简历诊断精修指导，打造个人特色简历及深度优化；

人工推荐岗位，根据求职目标匹配目标岗位、大量名企、数据库全行业岗位内推；

视频面试指导，强化自我介绍 面试常见问题剖析 公司JD解读；

面试后及时复盘，根据反馈跟踪及分析 薪酬谈判技巧；

上岗前指导，企业情况分析 入职前指导；

开启职业续航，只要6个月内未匹配合适岗位，即享合同金额20%退费。

职业续航：

双师全程跟踪【专业导师 职业导师】专项讲解入职初期劳动及人事关系处理、人际关系双向管理要点、发展甄别初级岗位工作要点及解析；

三重答疑模式【职场VIP答疑群 24小时专业答疑 VIP专属电话答疑】；

多重保障续航陪伴【每月2次名企CFO见面会 定制化财务资料模板 试用期不过，免费重学】。

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会计实操课的学习对于财务类专业的学员来说是必要的。它能够帮助学员拓宽实践能力、增强逻辑思维、提升职业竞争力。通过实操课的学习学员们可以在真实场景中锻炼自己，提高解决实际问题的能力为未来的职业发展打下坚实的基础。因此会计实操课有必要学习。点击下方图片了解课程详情↓

说明：限时活动、书课优惠力度、主讲名师、课程安排、服务赠品等后期可能进行调整和优化，详细内容请以最近更新招生方案页为准！

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